Levende foredrag med virksomhedsinspirator Isabella Flensted vækker til glæde og eftertanke

Af: Kim Beckman                                        

Brænder du – hver dag – som et tændt lys, der kaster sit klare skær i de nære omgivelser? Eller føler du dig udbrændt efter fyraften, ja, måske længe før – og i det hele taget? Eller er du for-brændt, så du hverken håber eller tror på, at dit liv på arbejdspladsen eller derhjemme nogensinde bliver andet end rene gentagelser? Brænder du og dine kolleger som klare lys, der i mangfoldige og muntre farver inspirerer hinanden hver dag, og som oplyser og opliver mennesker omkring dig? Er ledelsen af din virksomhed en smittende fakkel, der tænder varme og inspiration, og som kalder det bedste frem i dig og dine kolleger?

Kan du hver dag få noget godt og personligt fra hånden sammen med dine kolleger og samtidig føle glæde og engagement – så brænder du, og så brænder I! Så er du også fyrig efter fyraften, smitter din partner, familie og øvrige omgivelser med god energi – og kan udvikle dig personligt for hver dag.

Du har med andre ord chancen for et godt liv – og dit virke og virksomheden udsigt til fremgang. Er du derimod blot effektiv i en travl arbejdsrutine,

hvor medansatte er konkurrenter eller kulisser snarere end medspillere, så risikerer du snart at brænde godt og grundigt ud – både ude og hjemme,hvis det da ikke allerede er sket! Og din arbejdsplads vil langsomt blive kendt som et sted, hvor man ikke trives.

Et hav af ressourcer

– For at brænde må man kunne have hele sig selv med i hverdagens møder med andre mennesker, både hjemme og ude, siger en lattermild Isabella Flensted fra Holbæk.
Gennem fire år har hun med sine foredrag og kurser underholdt og oplyst talrige danske, private og offentlige arbejdspladser om samarbejde, kommunikation og arbejdsglæde. Den lange liste og mere om hendes virke kan læses på hjemmesiden, der bærer hendes navn.
– Både mellem ledere og medarbejdere, mellem kolleger indbyrdes, og i øvrigt også mellem børn og voksne og mellem ægtefæller og familiemedlemmer gælder det, at kvaliteten af arbejde og samarbejde nøje er forbundet med, at vi formår at træde frem og have hele os selv med, så vi klart og i god balance kan formidle dét, der ligger os på sinde.
– Der er et hav af ressourcer at hente hos medarbejderne i enhver virksomhed, der beslutter sig for at højne kvaliteten af kommunikation og samarbejde på alle niveauer. I dag spiller den gode formidling en stor og stærkt stigende rolle overalt, hvor mennesker mødes.